建筑石材项目人力资源管理手册xx有限公司目录第一章 行业背景分析4第二章 劳动定额统计与分析6一、 劳动定额完成情况的分析6二、 实耗工时的概念和意义7第三章 劳动定额水平8一、 劳动定额管理的内容8二、 现代劳动定额的发展趋势10第四章 甄选应聘人员方法15一、 能力测试15二、 人格测试16第五章 人力资源的空间配置17一、 企业劳动协作17二、 人力资源时间配置的内容19第六章 职业生涯发展规划准备工作23一、 个入职业生涯规划的含义23二、 组织职业生涯管理的含义和作用24第七章 员工职业生涯规划信息采集25一、 职业生涯规划的内涵与特征25二、 员工职业生涯规划信息的采集26第八章 绩效考评系统29一、 绩效管理的职责划分29二、 绩效考评主体的分类和比较32第九章 绩效考评方法41一、 绩效考评方法的应用策略41二、 制订绩效改善计划的
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