木薯淀粉公司人力资源培训方案.docx

木薯淀粉公司人力资源培训方案目录第一章 公司简介4一、 公司基本信息4二、 公司简介4第二章 企业劳动定员制定修订的基本方法6一、 企业劳动定员基本原则6二、 企业劳动定员管理的作用8第三章 企业组织结构调查与组织结构图的绘制11一、 企业组织结构与组织机构的关系11二、 企业组织结构的调查13第四章 招聘评估指标的统计分析18一、 招聘成本及其相关概念18二、 甄选环节的评估19第五章 应聘者面试的组织与实施22一、 面试的内容22二、 面试提问的技巧22第六章 员工职业生涯规划信息采集28一、 职业生涯规划信息采集的途径和方法28二、 职业生涯规划的内涵与特征30第七章 企业员工培训的有效性分析32一、 培训效果的跟踪与监控32二、 培训效果信息的收集36第八章 绩效考评系统42一、 绩效考评主体的分类和比较42二、 减小绩效考评误差的方法50第九章 绩效考评指标与设计53一、 绩效指标体系的设计要求53二、 绩