木薯淀粉项目人力资源管理实施方案目录第一章 公司简介4一、 基本信息4二、 公司简介4三、 公司主要财务数据5第二章 劳动定额的修订7一、 修改劳动定额的方法7二、 劳动定额修订的步骤7第三章 企业组织结构调查与组织结构图的绘制10一、 企业组织机构设置的原则10二、 现代企业组织结构的类型14第四章 招聘评估指标的统计分析19一、 成本效益评估19二、 招聘成本效益评估19第五章 人力资源的空间配置20一、 企业员工工作任务的指派方法20二、 改进过细劳动分工的方法20第六章 基于培训需求分析的项目设计22一、 企业员工培训项目的开发与管理22二、 基于培训需求分析的员工培训项目设计29第七章 企业培训制度的建立与推行分析37一、 企业培训制度的执行与完善37二、 企业培训制度的基本结构37第八章 绩效考评系统39一、 减小绩效考评误差的方法39二、 绩效考评主体的确定41第九章 绩效考评方法43一、 结果导向型考
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