玉米淀粉项目人力资源管理手册.docx

玉米淀粉项目人力资源管理手册目录第一章 行业背景分析4第二章 劳动定额的修订6一、 劳动定额修订的步骤6二、 修改劳动定额的方法8第三章 工作岗位分析研究9一、 工作岗位分析的程序9二、 工作岗位分析12第四章 人力资源的空间配置16一、 加强现场管理的5S活动16二、 改进过细劳动分工的方法20第五章 甄选应聘人员方法22一、 人格测试22二、 能力测试22第六章 企业员工培训需求分析的方法24一、 培训需求的调查与确认24二、 其他几种模型25第七章 职业生涯发展规划准备工作26一、 职业生涯发展的基本理论26二、 组织职业生涯管理的含义和作用27第八章 绩效考评方法29一、 绩效考评方法的应用策略29二、 综合型绩效考评方法29第九章 绩效考评系统31一、 绩效考评误差的含义和类型31二、 绩效考评周期的确定37第十章 市场薪酬调查分析41一、 市场薪酬调查的种类41二、 市场薪酬调查的基本概念42