石墨项目人力资源实施方案.docx

石墨项目人力资源实施方案xx有限公司目录第一章 行业背景分析4第二章 劳动定额的修订6一、 修改劳动定额的方法6二、 劳动定额的定期修订6第三章 劳动定额水平8一、 确定劳动定额水平的基本原则8二、 通过现行定额之间的比较来衡量8第四章 企业应聘人员的初步甄选10一、 利用简历甄选应聘人员的方法10二、 笔试的适用范围12第五章 招聘评估指标的统计分析13一、 招募环节的评估13二、 人员招聘数量与质量评估13第六章 企业员工培训与开发课程15一、 培训课程设计的项目与内容15二、 培训课程设计的程序27第七章 企业员工培训需求分析的方法30一、 培训需求的调查与确认30二、 三维培训需求分析模型31第八章 绩效考评方法32一、 行为导向型客观考评方法32二、 绩效考评方法的分类37第九章 绩效考评指标与设计40一、 绩效目标设置的原则40二、 绩