饲料项目人力资源制度.docx

饲料项目人力资源制度目录第一章 行业背景分析4第二章 项目基本情况6一、 项目名称及建设性质6二、 项目承办单位6三、 项目实施的可行性7四、 项目建设选址8五、 建筑物建设规模9六、 项目总投资及资金构成9七、 资金筹措方案9八、 项目预期经济效益规划目标10九、 项目建设进度规划10第三章 工作岗位分析研究12一、 工作岗位分析的程序12二、 工作岗位分析信息的主要来源15第四章 人力资源费用预算的审核17一、 人力资源费用支出控制的作用17二、 审核人力资源费用预算的基本程序17第五章 应聘者面试的组织与实施18一、 面试的目标18二、 面试的基本程序20第六章 人力资源的空间配置22一、 劳动环境优化的内容和方法22二、 企业员工工作任务的指派方法24第七章 培训方法的选择与应用26一、 选择企业员工培训方法的程序26二、 几种常用培训方法的应用28第八章 企业员工培训的有效性分析38一、 培训有效性评