饲料项目人力资源制度手册目录第一章 公司简介4一、 基本信息4二、 公司简介4三、 公司主要财务数据5第二章 行业背景分析7第三章 企业劳动定员制定修订的基本方法9一、 劳动定员传统的制定修订方法9二、 劳动定员与其他相关概念的关系11第四章 企业组织结构调查与组织结构图的绘制20一、 现代企业组织结构的类型20二、 企业组织结构图的绘制24第五章 甄选应聘人员方法27一、 情境模拟测试的应用27二、 兴趣测试31第六章 企业应聘人员的初步甄选32一、 笔试的适用范围32二、 笔试的特点32第七章 职业生涯发展规划准备工作34一、 员工职业生涯规划的准备工作34二、 职业生涯发展的基本理论38第八章 员工培训的组织与实施40一、 培训前对培训师的基本要求40二、 培训课程的实施与管理40三、 企业员工外部培训的实施44第九章 绩效考评系统46一、 确立绩效评审与申诉系统的内容和意义46二、 绩效考评主体的特点48
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