低压电器项目人力资源整体解决方案.docx

低压电器项目人力资源整体解决方案xxx集团有限公司目录第一章 劳动定额水平4一、 劳动定额管理的内容4二、 劳动定额水平的概念和种类6第二章 企业组织结构调查与组织结构图的绘制8一、 组织结构设计后的实施原则8二、 企业组织结构的调查10第三章 人力资源的空间配置15一、 加强现场管理的5S活动15二、 工作轮班制度的概念和种类19三、 两班制21四、 三班制21五、 多班制23第四章 招聘评估指标的统计分析27一、 招聘成本效益评估27二、 人员招聘数量与质量评估27第五章 员工培训的组织与实施28一、 培训前对培训师的基本要求28二、 培训师的培训与开发28第六章 企业培训制度的建立与推行分析31一、 企业各项培训制度的起草31二、 企业培训制度的基本结构41第七章 绩效考评方法43一、 综合型绩效考评方法43二、 绩效考评方法的比较44第八章