反渗透膜公司人力资源战略分析.docx

反渗透膜公司人力资源战略分析xxx集团有限公司目录第一章 行业背景分析4第二章 劳动定额统计与分析8一、 实耗工时的概念和意义8二、 劳动定额完成情况的分析8第三章 企业组织结构调查与组织结构图的绘制10一、 工作岗位分析10二、 现代企业组织结构的类型13第四章 人力资源的空间配置18一、 人力资源时间配置的内容18二、 企业员工工作任务的指派方法20第五章 招募方式的选择21一、 实施内部招募与外部招募的原则21二、 参加招聘会的主要程序22第六章 员工培训的组织与实施25一、 培训师的培训与开发25二、 培训课程的实施与管理26三、 企业员工外部培训的实施29第七章 企业员工培训与开发课程31一、 培训课程的设计策略31二、 培训课程设计的项目与内容35第八章 绩效考评方法49一、 制订绩效改善计划的程序49二、 绩效考评方法的比较50第九章 绩效