吸收性卫生用品公司人力资源管理实施方案.docx

吸收性卫生用品公司人力资源管理实施方案目录第一章 公司基本情况4一、 公司简介4二、 核心人员介绍4第二章 劳动定额统计与分析6一、 劳动定额完成情况的分析6二、 实耗工时的概念和意义7第三章 企业组织结构调查与组织结构图的绘制8一、 企业组织机构设置的原则8二、 现代企业组织结构的类型12第四章 应聘者面试的组织与实施17一、 面试的方法17二、 面试的概念19第五章 招募方式的选择21一、 企业人员招募的方式21二、 参加招聘会的主要程序26第六章 企业员工培训与开发课程29一、 培训课程设计的基本原则29二、 培训教学设计程序与形成方案31第七章 培训方法的选择与应用36一、 几种常用培训方法的应用36二、 企业员工培训与开发的各种方法44第八章 绩效考评系统66一、 绩效考评周期的确定66二、 绩效管理的职责划分70第九章 绩效考评方法74一、 绩效考评方法的比较74二、 绩效考评方法的分类74第十章