植物奶酪公司人力资源管理手册.docx

植物奶酪公司人力资源管理手册目录第一章 行业背景分析4第二章 企业劳动定员制定修订的基本方法6一、 企业劳动定员传统的制定修订方法6二、 劳动定员的基本概念8第三章 劳动定额统计与分析10一、 实耗工时的概念和意义10二、 劳动定额统计工作的任务10第四章 人力资源的空间配置12一、 加强现场管理的5S活动12二、 劳动环境优化的内容和方法16第五章 招募方式的选择20一、 参加招聘会的主要程序20二、 实施内部招募与外部招募的原则22第六章 企业员工培训需求分析的方法24一、 三维培训需求分析模型24二、 培训需求的调查与确认24第七章 基于培训需求分析的项目设计26一、 基于培训需求分析的员工培训项目设计26二、 企业员工培训项目的开发与管理33第八章 绩效考评指标与设计41一、 绩效指标体系的设计要求41二、 绩效考评指标的类型42第九章 绩效考评方法47一、 综合型绩效考评方法47二、 行为导向型客观考评方法48第