电工钢板公司人力资源管理大纲目录第一章 项目概况4一、 项目概述4二、 项目总投资及资金构成6三、 资金筹措方案6四、 项目预期经济效益规划目标7五、 项目建设进度规划7第二章 行业背景分析8第三章 企业组织结构调查与组织结构图的绘制10一、 企业组织结构与组织机构的关系10二、 现代企业组织结构的类型12第四章 劳动定额的修订17一、 修改劳动定额的方法17二、 劳动定额不定期修订17第五章 招募方式的选择19一、 采用招聘洽谈会方式时应关注的问题19二、 实施内部招募与外部招募的原则20第六章 人力资源的空间配置22一、 人力资源时间配置的内容22二、 企业劳动分工24第七章 企业员工培训与开发课程27一、 培训课程设计的程序27二、 培训课程设计的基本原则28第八章 企业培训制度的建立与推行分析31一、 企业各项培训制度的起草31二、 企业培训制度的基本结构41第九章 绩效考评指标与设计43一、 绩效指标体系的
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