电工钢板公司人力资源计划.docx

电工钢板公司人力资源计划xx集团有限公司目录第一章 公司概况4一、 公司基本信息4二、 公司主要财务数据4第二章 人力资源费用预算的审核6一、 人力资源费用支出控制的原则6二、 审核人力资源费用预算的基本要求6第三章 劳动定额的修订9一、 劳动定额的定期修订9二、 修改劳动定额的方法10第四章 招聘评估指标的统计分析11一、 成本效益评估11二、 录用环节的评估11第五章 企业应聘人员的初步甄选14一、 利用简历甄选应聘人员的方法14二、 利用招聘申请表甄选应聘人员的方法16第六章 企业培训制度的建立与推行分析18一、 起草与修订培训制度的要求18二、 企业培训制度的执行与完善19第七章 企业员工培训需求分析的方法20一、 培训需求的调查与确认20二、 三维培训需求分析模型21第八章 绩效考评方法22一、 行为导向型主观考评方法22二、 行为导向型客观考