益生菌冻干粉项目人力资源管理.docx

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资源描述

益生菌冻干粉项目人力资源管理xx投资管理公司目录第一章 公司简介5一、 公司基本信息5二、 公司简介5第二章 企业劳动定员制定修订的基本方法7一、 企业劳动定员管理的作用7二、 劳动定员的形式8第三章 劳动定额统计与分析10一、 劳动定额完成情况的分析10二、 产品产量定额的统计范围和要求11第四章 应聘者面试的组织与实施14一、 面试的目标14二、 面试环境的布置16第五章 招聘评估指标的统计分析17一、 招聘成本效益评估17二、 录用环节的评估17第六章 企业员工培训需求分析的方法20一、 前瞻性培训需求评估模型20二、 三维培训需求分析模型21第七章 职业生涯发展规划准备工作22一、 员工职业生涯规划的准备工作22二、 组织职业生涯管理的含义和作用26第八章 绩效考评系统27一、 绩效考评主体的分类和比较27二、 绩效管理的职责划分35第九章

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