石英项目人力资源规划方案.docx

石英项目人力资源规划方案xx集团有限公司目录第一章 行业背景分析4第二章 企业劳动定员制定修订的基本方法6一、 劳动定员的形式6二、 企业劳动定员基本原则7第三章 劳动定额的修订11一、 修改劳动定额的方法11二、 劳动定额修订的内容11第四章 人力资源的空间配置13一、 劳动环境优化的内容和方法13二、 企业劳动协作15第五章 应聘者面试的组织与实施19一、 面试的概念19二、 面试的方法20第六章 基于培训需求分析的项目设计23一、 培训项目的设计与管理应关注的问题23二、 企业员工培训与开发项目设计的原则24第七章 企业员工培训的有效性分析27一、 培训有效性评估的技术27二、 培训效果评估的实施30第八章 绩效考评方法38一、 行为导向型主观考评方法38二、 绩效考评方法的比较41第九章 绩效考评指标与设计42一、 绩效指标体系的设计要求42