宠物保健品公司人力资源管理方案.docx

宠物保健品公司人力资源管理方案目录第一章 项目基本情况4一、 项目名称及投资人4二、 结论分析4第二章 劳动定额统计与分析7一、 实耗工时的概念和意义7二、 劳动定额统计工作的任务7第三章 劳动定额水平9一、 劳动定额水平是定额管理的核心9二、 现代劳动定额的发展趋势10第四章 招募方式的选择15一、 企业人员招募的方式15二、 采用招聘洽谈会方式时应关注的问题20第五章 应聘者面试的组织与实施22一、 面试提问的设计22二、 面试的概念24第六章 企业员工培训需求分析的方法25一、 三维培训需求分析模型25二、 其他几种模型25第七章 基于培训需求分析的项目设计26一、 企业员工培训与开发项目设计的原则26二、 基于培训需求分析的员工培训项目设计28第八章 绩效考评方法36一、 行为导向型客观考评方法36二、 综合型绩效考评方法41第九章 绩效考评系统43一、 绩效考评主体的分类和比较43二、 绩效管理的职责划分