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滚珠丝杆公司人力资源制度xxx有限责任公司目录第一章 企业劳动定员制定修订的基本方法4一、 企业劳动定员传统的制定修订方法4二、 劳动定员与其他相关概念的关系6第二章 劳动定额的修订15一、 劳动定额修订的步骤15二、 修改劳动定额的方法17第三章 招聘评估指标的统计分析18一、 人员录用评估18二、 招募环节的评估18第四章 甄选应聘人员方法20一、 能力测试20二、 人格测试21第五章 员工职业生涯规划信息采集22一、 职业生涯规划信息采集的途径和方法22二、 职业生涯规划的内涵与特征24第六章 员工培训的组织与实施26一、 实现培训资源的充分利用26二、 培训师的培训与开发27第七章 绩效考评方法29一、 绩效考评方法的应用策略29二、 行为导向型客观考评方法29第八章 绩效考评系统36一、 绩效考评周期及其影响因素36二、 确立绩效评审与申诉系统