设备管理考核细则2页.doc

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车间设备管理考核细则1 现场管理(生产专项 10分)依据现场综合管理周报、完好机泵房标准等制度进行管理考核。每出现一项不达标项扣0.2分。2 报表管理(5分)依据设备室报表管理制度规定进行考核,考核内容包含报表种类、报表格式、填写要求、上报时间等。要求上交的报表以及资料未及时上交的,每出现一次扣0.2分;上报内容达不到要求,每出现一次扣0.1分。3 档案管理(10分)考核内容包括车间设备档案的目录清单,详细完整的设备档案设备履历,设备维修、维护记录的及时更新等。档案填写不完整,每项扣0.1分,设备维修或者动改后不及时更新,每出现一次扣0.5分。4 培训管理(5分)车间要建立相应的设备培训管理制度,包括培训计划(年度、月度),培训讲义(电子版)以及对培训效果的评价。5 设备检、维修(10分)1) 项目实施状况:已审批立项,检修不实施的,检修后进行统计每项扣0.1分;2) 设备检维修质量:检修期间因监理或者管理不到位,开工后设备出现问题的每项扣1分;3) 检、维修方案执行力度:设备维修、检修时有审批方案但没有严格执行,影

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