污水处理设备项目人力资源制度手册.docx

污水处理设备项目人力资源制度手册目录第一章 行业背景分析4第二章 项目概况6一、 项目概述6二、 项目总投资及资金构成8三、 资金筹措方案8四、 项目预期经济效益规划目标9五、 项目建设进度规划9第三章 企业劳动定员制定修订的基本方法10一、 劳动定员的形式10二、 企业劳动定员制定修订的新方法11第四章 劳动定额的修订14一、 劳动定额不定期修订14二、 劳动定额修订的内容14第五章 企业应聘人员的初步甄选16一、 笔试的特点16二、 利用简历甄选应聘人员的方法16第六章 应聘者面试的组织与实施19一、 面试提问的设计19二、 面试的目标21第七章 企业员工培训与开发课程24一、 实施培训教学活动的注意事项24二、 培训课程设计的基本原则25第八章 培训方法的选择与应用29一、 选择企业员工培训方法的程序29二、 企业员工培训与开发的各种方法31第九章 绩效考评系统53一、 绩效考评周期的确定53二、 绩效考