污水处理设备项目人力资源管理手册.docx

污水处理设备项目人力资源管理手册目录第一章 公司简介4一、 公司基本信息4二、 公司简介4第二章 人力资源费用预算的审核6一、 人力资源费用支出控制的原则6二、 审核人力资源费用预算的基本程序6第三章 劳动定额的修订8一、 劳动定额不定期修订8二、 劳动定额修订的内容8第四章 人力资源的空间配置10一、 劳动环境优化的内容和方法10二、 加强现场管理的5S活动12第五章 企业应聘人员的初步甄选18一、 笔试的适用范围18二、 笔试的特点18第六章 企业员工培训的有效性分析20一、 培训效果信息的收集20二、 培训有效性评估的技术25第七章 企业培训制度的建立与推行分析29一、 企业培训制度的含义29二、 企业培训制度的执行与完善30第八章 绩效考评系统32一、 绩效考评主体的分类和比较32二、 减小绩效考评误差的方法40第九章 绩效考评方法43一、 制订绩效改善计划的程序43二、 行为导向型客观考评方法44第十