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宠物除臭剂公司人力资源整体解决方案目录第一章 劳动定额统计与分析4一、 劳动定额完成情况的分析4二、 劳动定额统计工作的任务5第二章 人力资源费用预算的审核7一、 审核人力资源费用预算的基本程序7二、 人力资源费用支出控制的原则7第三章 人力资源的空间配置9一、 企业员工工作任务的指派方法9二、 精益生产与5S管理9第四章 招募方式的选择13一、 实施内部招募与外部招募的原则13二、 内部招募的主要方法14第五章 企业员工培训需求分析的方法17一、 培训需求循环评估模型17二、 培训需求分析的含义18第六章 员工培训的组织与实施20一、 培训课程的实施与管理20二、 企业员工外部培训的实施23三、 培训前对培训师的基本要求24第七章 绩效考评指标与设计26一、 基于不同维度的绩效考评指标设计26二、 绩效指标体系的设计要求29第八章 绩效考评方法32一、 目的和要求32二、 综合型绩效考评方法32第九章 市场薪酬调查分析