壳聚糖公司人力资源实施计划目录第一章 项目简介4一、 项目名称及项目单位4二、 项目建设地点4三、 建设规模4四、 项目建设进度4五、 建设投资估算4六、 项目主要技术经济指标5第二章 企业劳动定员制定修订的基本方法7一、 企业劳动定员管理的作用7二、 企业劳动定员制定修订的新方法8第三章 劳动定额统计与分析11一、 劳动定额统计工作的任务11二、 劳动定额完成情况的分析12第四章 甄选应聘人员方法14一、 能力测试14二、 情境模拟测试的应用15第五章 企业应聘人员的初步甄选20一、 笔试的特点20二、 利用简历甄选应聘人员的方法20第六章 企业员工培训与开发课程23一、 培训课程的设计策略23二、 培训教学设计程序与形成方案27第七章 企业员工培训需求分析的方法33一、 其他几种模型33二、 培训需求的调查与确认33第八章 绩效考评方法35一、 绩效考评方法的应用策略35二、 制订绩效改善计划的程序35
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