床垫项目人力资源研究.docx

床垫项目人力资源研究目录第一章 项目基本情况4一、 项目名称及投资人4二、 结论分析4第二章 行业背景分析7第三章 企业组织结构调查与组织结构图的绘制9一、 企业组织结构的调查9二、 企业组织结构图的绘制13第四章 劳动定额水平16一、 劳动定额水平是定额管理的核心16二、 劳动定额管理的内容17第五章 招募方式的选择20一、 参加招聘会的主要程序20二、 内部招募的主要方法22第六章 应聘者面试的组织与实施25一、 面试的方法25二、 面试的概念27第七章 职业生涯发展规划准备工作29一、 员工职业生涯规划的准备工作29二、 个入职业生涯规划的含义33第八章 企业员工培训与开发课程35一、 培训教学设计程序与形成方案35二、 培训课程设计的程序39第九章 绩效考评方法42一、 行为导向型客观考评方法42二、 绩效考评方法的分类47第十章 绩效考评指标与设计50一、 绩效考评标准及设计原则50二、 绩效目标设置