分子筛吸附剂项目人力资源实施方案目录第一章 行业背景分析4第二章 企业劳动定员制定修订的基本方法6一、 劳动定员与其他相关概念的关系6二、 企业劳动定员管理的作用14第三章 人力资源费用预算的审核16一、 审核人力资源费用预算的基本程序16二、 人力资源费用支出控制的原则16第四章 企业应聘人员的初步甄选18一、 笔试的特点18二、 利用简历甄选应聘人员的方法18第五章 招募方式的选择21一、 参加招聘会的主要程序21二、 实施内部招募与外部招募的原则23第六章 培训方法的选择与应用25一、 选择企业员工培训方法的程序25二、 企业员工培训与开发的各种方法27第七章 职业生涯发展规划准备工作49一、 员工职业生涯规划的准备工作49二、 职业生涯发展的基本理论53第八章 绩效考评方法55一、 绩效考评方法的比较55二、 行为导向型客观考评方法55第九章 绩效考评系统62一、 绩效考评主体的分类和比较62二、 减小绩效考评误差的方法
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