可食性膜公司人力资源系统分析目录第一章 行业背景分析4第二章 项目基本情况6一、 项目名称及建设性质6二、 项目承办单位6三、 项目实施的可行性7四、 项目建设选址8五、 建筑物建设规模9六、 项目总投资及资金构成9七、 资金筹措方案9八、 项目预期经济效益规划目标9九、 项目建设进度规划10第三章 企业劳动定员制定修订的基本方法12一、 劳动定员的形式12二、 劳动定员的基本概念13第四章 企业组织结构调查与组织结构图的绘制15一、 企业组织机构设置的原则15二、 现代企业组织结构的类型19第五章 招募方式的选择24一、 内部招募的主要方法24二、 采用招聘洽谈会方式时应关注的问题26第六章 甄选应聘人员方法28一、 情境模拟测试28二、 人格测试29第七章 员工职业生涯规划信息采集31一、 员工职业生涯规划信息的采集31二、 职业生涯规划的内涵与特征33第八章 培训方法的选择与应用35一、 几种常用培训方法
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