日用陶瓷公司人力资源计划xxx集团有限公司目录第一章 公司简介5一、 基本信息5二、 公司简介5三、 公司主要财务数据6第二章 人力资源费用预算的审核8一、 人力资源费用支出控制的作用8二、 人力资源费用支出控制的原则8第三章 劳动定额的修订10一、 劳动定额修订的内容10二、 劳动定额不定期修订10第四章 招聘评估指标的统计分析12一、 招聘成本效益评估12二、 成本效益评估12第五章 人力资源的空间配置13一、 企业员工工作任务的指派方法13二、 改进过细劳动分工的方法13第六章 职业生涯发展规划准备工作15一、 职业生涯发展的基本理论15二、 组织职业生涯管理的含义和作用16第七章 企业员工培训的有效性分析18一、 培训效果的跟踪与监控18二、 培训效果评估的实施22第八章 绩效考评方法29一、 制订绩效改善计划的程序29二、 目的和要求3
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