日用陶瓷项目人力资源管理.docx

日用陶瓷项目人力资源管理目录第一章 公司基本情况4一、 公司简介4二、 核心人员介绍4第二章 人力资源费用预算的审核6一、 人力资源费用支出控制的程序包括三方面内容。6二、 企业人力资源费用的构成7第三章 劳动定额的修订10一、 修改劳动定额的方法10二、 劳动定额不定期修订10第四章 人力资源的空间配置12一、 人力资源时间配置的内容12二、 企业员工工作任务的指派方法14第五章 企业应聘人员的初步甄选15一、 笔试的适用范围15二、 笔试的特点15第六章 企业培训制度的建立与推行分析17一、 起草与修订培训制度的要求17二、 企业培训制度的基本结构18第七章 企业员工培训需求分析的方法19一、 其他几种模型19二、 培训需求循环评估模型19第八章 绩效考评指标与设计21一、 绩效考评指标的类型21二、 绩效考评标准及设计原则24第九章 绩效考评方法31一、 综合型绩效考评方法31二、 目的和要求32第十章