竹炭项目人力资源管理目录第一章 公司简介4一、 基本信息4二、 公司简介4三、 公司主要财务数据5第二章 项目基本情况7一、 项目名称及投资人7二、 结论分析7第三章 人力资源费用预算的审核10一、 审核人力资源费用预算的基本要求10二、 审核人工成本预算的方法11第四章 企业劳动定员制定修订的基本方法14一、 劳动定员传统的制定修订方法14二、 劳动定员与其他相关概念的关系16第五章 企业应聘人员的初步甄选25一、 笔试的特点25二、 笔试的适用范围25第六章 招募方式的选择27一、 企业人员招募的方式27二、 参加招聘会的主要程序32第七章 企业员工培训的有效性分析35一、 培训有效性评估的含义和作用35二、 培训效果评估的实施38第八章 培训方法的选择与应用46一、 几种常用培训方法的应用46二、 企业员工培训与开发的各种方法54第九章 绩效考评方法76一、 绩效考评方法的分类76二、 目的和要求78
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