碘项目人力资源管理计划xx(集团)有限公司目录第一章 行业背景分析5第二章 公司简介7一、 公司基本信息7二、 公司简介7第三章 企业劳动定员制定修订的基本方法9一、 企业劳动定员制定修订的新方法9二、 企业劳动定员基本原则11第四章 人力资源费用预算的审核14一、 人力资源费用支出控制的原则14二、 人力资源费用支出控制的程序包括三方面内容。14第五章 应聘者面试的组织与实施17一、 面试的目标17二、 面试的方法19第六章 人力资源的空间配置22一、 企业人员配置的基本方法22二、 人力资源时间配置的内容23第七章 企业员工培训需求分析的方法26一、 前瞻性培训需求评估模型26二、 培训需求循环评估模型27第八章 培训方法的选择与应用29一、 企业员工培训与开发的各种方法29二、 选择企业员工培训方法的程序49第九章 绩效考评方法53一、 目的和要求
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