锂矿石项目人力资源研究.docx

锂矿石项目人力资源研究xx（集团）有限公司目录第一章 劳动定额的修订4一、 劳动定额修订的内容4二、 劳动定额的定期修订4第二章 劳动定额统计与分析6一、 劳动定额统计工作的任务6二、 劳动定额完成情况的分析7第三章 企业应聘人员的初步甄选9一、 利用简历甄选应聘人员的方法9二、 利用笔试甄选应聘人员的方法11第四章 应聘者面试的组织与实施13一、 面试的概念13二、 面试环境的布置14第五章 基于培训需求分析的项目设计15一、 企业员工培训项目的开发与管理15二、 基于培训需求分析的员工培训项目设计22第六章 培训方法的选择与应用30一、 几种常用培训方法的应用30二、 选择企业员工培训方法的程序38第七章 绩效考评系统42一、 绩效考评主体的特点42二、 绩效管理的职责划分43第八章 绩效考评指标与设计47一、 绩效指标体系的设计要求47二、 绩效目