顺丁橡胶项目人力资源计划.docx

顺丁橡胶项目人力资源计划目录第一章 劳动定额水平3一、 现代劳动定额的发展趋势3二、 劳动定额管理的内容7第二章 劳动定额统计与分析10一、 劳动定额统计工作的任务10二、 产品产量定额的统计范围和要求11第三章 招募方式的选择14一、 参加招聘会的主要程序14二、 内部招募的主要方法16第四章 应聘者面试的组织与实施19一、 面试环境的布置19二、 面试提问的技巧19第五章 企业培训制度的建立与推行分析25一、 起草与修订培训制度的要求25二、 企业培训制度的执行与完善26第六章 培训方法的选择与应用27一、 几种常用培训方法的应用27二、 选择企业员工培训方法的程序35第七章 绩效考评系统39一、 绩效考评的程序与流程设计39二、 绩效考评主体的特点43第八章 绩效考评方法45一、 制订绩效改善计划的程序45二、 行为导向型客观考评方法46第九章 市场薪酬调查分析52一、 市场薪酬调查数据的分析方法52二、 市场