菜籽蛋白项目人力资源管理计划.docx

菜籽蛋白项目人力资源管理计划目录第一章 公司概况4一、 公司基本信息4二、 公司主要财务数据4第二章 劳动定额的修订6一、 修改劳动定额的方法6二、 劳动定额修订的内容6第三章 工作岗位分析研究8一、 工作岗位分析的程序8二、 工作岗位分析信息的主要来源11第四章 企业应聘人员的初步甄选13一、 利用招聘申请表甄选应聘人员的方法13二、 笔试的适用范围14第五章 招聘评估指标的统计分析16一、 招聘成本及其相关概念16二、 成本效益评估17第六章 基于培训需求分析的项目设计19一、 培训项目的设计与管理应关注的问题19二、 企业员工培训项目的开发与管理20第七章 企业员工培训的有效性分析28一、 培训效果评估的实施28二、 培训有效性评估的含义和作用35第八章 绩效考评指标与设计39一、 绩效考评标准及设计原则39二、 绩效目标设置的原则44第九章 绩效考评系统48一、 减小绩效考评误差的方法48二、 绩效考评周期的