葡萄酒公司人力资源整体解决方案.docx

葡萄酒公司人力资源整体解决方案目录第一章 项目基本情况4一、 项目名称及投资人4二、 结论分析4第二章 行业背景分析7第三章 人力资源费用预算的审核9一、 企业人力资源费用的构成9二、 审核人力资源费用预算的基本程序11第四章 劳动定额水平12一、 通过现行定额之间的比较来衡量12二、 劳动定额水平是定额管理的核心12第五章 甄选应聘人员方法14一、 能力测试14二、 情境模拟测试的应用15第六章 人力资源的空间配置20一、 企业组织劳动分工与协作的方法20二、 人力资源配置的基本概念和种类24第七章 企业员工培训需求分析的方法26一、 前瞻性培训需求评估模型26二、 其他几种模型27第八章 企业员工培训与开发课程28一、 培训课程设计的项目与内容28二、 培训教学设计程序与形成方案40第九章 绩效考评方法46一、 行为导向型客观考评方法46二、 绩效考评方法的分类51第十章 绩效考评系统54一、 绩效考评周期及其影