防水卷材项目人力资源管理实施方案.docx

防水卷材项目人力资源管理实施方案目录第一章 行业背景分析4第二章 工作岗位分析研究6一、 工作岗位分析信息的主要来源6二、 工作岗位分析的程序6第三章 劳动定额的修订10一、 劳动定额的定期修订10二、 劳动定额修订的步骤11第四章 人力资源的空间配置13一、 精益生产与5S管理13二、 工作轮班制度的概念和种类16三、 两班制18四、 三班制18五、 多班制19第五章 企业应聘人员的初步甄选24一、 利用简历甄选应聘人员的方法24二、 笔试的适用范围26第六章 培训方法的选择与应用27一、 企业员工培训与开发的各种方法27二、 选择企业员工培训方法的程序47第七章 员工培训的组织与实施51一、 培训课程的实施与管理51二、 企业员工外部培训的实施54三、 培训师的培训与开发55第八章 绩效考评方法57一、 行为导向型主观考评方法57二、 绩效考评方法的比较60第九章 绩效考评指标与设计61一、 绩效考评标准及