行李箱公司人力资源计划方案xxx集团有限公司目录第一章 行业背景分析5第二章 项目基本情况7一、 项目名称及投资人7二、 结论分析7第三章 劳动定额的修订10一、 劳动定额的定期修订10二、 劳动定额修订的步骤11第四章 企业劳动定员制定修订的基本方法13一、 企业劳动定员管理的作用13二、 劳动定员与其他相关概念的关系14第五章 招聘评估指标的统计分析23一、 招募环节的评估23二、 成本效益评估23第六章 招募方式的选择25一、 选择人员招募方式的主要步骤25二、 外部招募的主要方法26第七章 企业员工培训的有效性分析33一、 培训效果评估的一般程序33二、 培训效果的跟踪与监控34第八章 培训方法的选择与应用39一、 几种常用培训方法的应用39二、 企业员工培训与开发的各种方法47第九章 绩效考评系统69一、 绩效考评的程序与流程设计69二、
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