孕妇护肤品项目人力资源管理.docx

孕妇护肤品项目人力资源管理目录第一章 行业背景分析4第二章 劳动定额统计与分析6一、 实耗工时的概念和意义6二、 产品产量定额的统计范围和要求6第三章 企业组织结构调查与组织结构图的绘制9一、 现代企业组织结构的类型9二、 企业人力资源规划的分类13第四章 甄选应聘人员方法16一、 能力测试16二、 兴趣测试17第五章 招聘评估指标的统计分析18一、 招募环节的评估18二、 招聘成本效益评估18第六章 企业员工培训的有效性分析20一、 培训效果评估的实施20二、 培训效果评估方案的设计27第七章 员工培训的组织与实施30一、 培训师的培训与开发30二、 实现培训资源的充分利用31第八章 绩效考评指标与设计33一、 绩效目标设置的原则33二、 基于不同维度的绩效考评指标设计35第九章 绩效考评系统40一、 企业员工绩效申诉的处理40二、 绩效考评的程序与流程设计42第十章 岗位评价数据的处理47一、 岗位评价所需信息来