孕妇护肤品项目人力资源手册.docx

孕妇护肤品项目人力资源手册目录第一章 公司简介4一、 公司基本信息4二、 公司简介4第二章 企业组织结构调查与组织结构图的绘制6一、 企业人力资源规划的分类6二、 工作岗位分析7第三章 工作岗位分析研究11一、 工作岗位分析11二、 工作岗位分析信息的主要来源14第四章 应聘者面试的组织与实施15一、 面试的方法15二、 面试的概念17第五章 招募方式的选择19一、 选择人员招募方式的主要步骤19二、 外部招募的主要方法20第六章 培训方法的选择与应用27一、 选择企业员工培训方法的程序27二、 企业员工培训与开发的各种方法29第七章 员工职业生涯规划信息采集51一、 职业生涯规划的内涵与特征51二、 职业与职业生涯的基本概念52第八章 绩效考评方法53一、 结果导向型考评方法53二、 综合型绩效考评方法58第九章 绩效考评指标与设计60一、 绩效考评标准及设计原则60二、 基于不同维度的绩效考评指标设计65第