中老年奶粉项目人力资源配置方案.docx

中老年奶粉项目人力资源配置方案xxx（集团）有限公司目录第一章 人力资源费用预算的审核4一、 人力资源费用支出控制的程序包括三方面内容。4二、 人力资源费用支出控制的原则5第二章 工作岗位分析研究7一、 工作岗位分析信息的主要来源7二、 工作岗位分析7第三章 甄选应聘人员方法11一、 情境模拟测试11二、 人格测试12第四章 招聘评估指标的统计分析14一、 甄选环节的评估14二、 招聘成本及其相关概念15第五章 企业员工培训与开发课程18一、 实施培训教学活动的注意事项18二、 培训课程设计的基本原则19第六章 职业生涯发展规划准备工作23一、 职业生涯发展的基本理论23二、 员工职业生涯规划的准备工作24第七章 绩效考评指标与设计29一、 基于不同维度的绩效考评指标设计29二、 绩效考评标准及设计原则32第八章 绩效考评系统39一、 绩效考评误差的含义和类型