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-石竹烯公司人力资源计划目录第一章 行业背景分析4第二章 人力资源费用预算的审核6一、 审核人工成本预算的方法6二、 人力资源费用支出控制的程序包括三方面内容。8第三章 劳动定额的修订11一、 劳动定额的定期修订11二、 劳动定额修订的内容12第四章 人力资源的空间配置13一、 加强现场管理的5S活动13二、 改进过细劳动分工的方法17第五章 招聘评估指标的统计分析19一、 招聘活动过程评估的相关概念19二、 招募环节的评估22第六章 企业员工培训需求分析的方法23一、 其他几种模型23二、 前瞻性培训需求评估模型23第七章 企业培训制度的建立与推行分析25一、 起草与修订培训制度的要求25二、 企业培训制度的执行与完善26第八章 绩效考评系统27一、 绩效考评主体的确定27二、 确立绩效评审与申诉系统的内容和意义28第九章 绩效考评指标与设计31一、 绩效目标设置的原则31二、 基于不同维度的绩效考评指标设计33第十章