抗菌材料公司人力资源管理手册.docx

抗菌材料公司人力资源管理手册目录第一章 公司简介4一、 公司基本信息4二、 公司简介4第二章 行业背景分析6第三章 劳动定额统计与分析8一、 劳动定额完成情况的分析8二、 产品产量定额的统计范围和要求9第四章 劳动定额水平12一、 通过现行定额之间的比较来衡量12二、 劳动定额水平的概念和种类12第五章 招聘评估指标的统计分析14一、 招聘成本及其相关概念14二、 甄选环节的评估15第六章 人力资源的空间配置18一、 企业劳动分工18二、 人力资源配置的基本原理20第七章 员工职业生涯规划信息采集25一、 员工职业生涯规划信息的采集25二、 职业与职业生涯的基本概念27第八章 企业员工培训与开发课程28一、 培训教学设计程序与形成方案28二、 培训课程设计的项目与内容32第九章 绩效考评系统46一、 绩效考评周期及其影响因素46二、 企业绩效考评中矛盾与冲突的处理49第十章 绩效考评方法51一、 结果导向型考评方法