智能玩具公司人力资源研究目录第一章 项目基本情况4一、 项目名称及建设性质4二、 项目承办单位4三、 项目实施的可行性5四、 项目建设选址6五、 建筑物建设规模6六、 项目总投资及资金构成6七、 资金筹措方案7八、 项目预期经济效益规划目标7九、 项目建设进度规划8第二章 劳动定额水平10一、 劳动定额管理的内容10二、 现代劳动定额的发展趋势12第三章 人力资源费用预算的审核17一、 人力资源费用支出控制的原则17二、 企业人力资源费用的构成17第四章 招聘评估指标的统计分析21一、 人员录用评估21二、 录用环节的评估21第五章 企业应聘人员的初步甄选24一、 笔试的适用范围24二、 利用笔试甄选应聘人员的方法24第六章 企业员工培训需求分析的方法26一、 前瞻性培训需求评估模型26二、 培训需求循环评估模型27第七章 企业培训制度的建立与推行分析29一、 企业各项培训制度的起草29二、 企业培训制度的含义
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