智能问答机器人公司人力资源培训方案.docx

智能问答机器人公司人力资源培训方案目录第一章 公司简介4一、 公司基本信息4二、 公司简介4第二章 劳动定额水平6一、 劳动定额水平的概念和种类6二、 通过现行定额之间的比较来衡量7第三章 劳动定额统计与分析8一、 产品产量定额的统计范围和要求8二、 实耗工时的概念和意义10第四章 招募方式的选择11一、 实施内部招募与外部招募的原则11二、 内部招募的主要方法12第五章 甄选应聘人员方法15一、 情境模拟测试15二、 人格测试16第六章 企业员工培训需求分析的方法18一、 培训需求循环评估模型18二、 培训需求的调查与确认19第七章 员工职业生涯规划信息采集21一、 职业生涯规划信息采集的途径和方法21二、 员工职业生涯规划信息的采集23第八章 绩效考评方法26一、 行为导向型客观考评方法26二、 行为导向型主观考评方法31第九章 绩效考评指标与设计35一、 绩效指标体系的设计要求35二、 绩效目标设置的原则36