洋葱油公司人力资源模式分析.docx

洋葱油公司人力资源模式分析目录第一章 公司概况4一、 公司基本信息4二、 公司主要财务数据4第二章 劳动定额统计与分析6一、 劳动定额统计工作的任务6二、 产品产量定额的统计范围和要求7第三章 企业组织结构调查与组织结构图的绘制10一、 工作岗位分析10二、 组织结构设计后的实施原则13第四章 甄选应聘人员方法16一、 兴趣测试16二、 人格测试16第五章 企业应聘人员的初步甄选18一、 利用招聘申请表甄选应聘人员的方法18二、 利用笔试甄选应聘人员的方法19第六章 基于培训需求分析的项目设计21一、 培训项目的设计与管理应关注的问题21二、 企业员工培训项目的开发与管理22第七章 企业员工培训与开发课程30一、 培训课程设计的程序30二、 培训课程设计的项目与内容31第八章 绩效考评方法45一、 结果导向型考评方法45二、 绩效考评方法的应用策略50第九章 绩效考评系统52一、 确立绩效评审与申诉系统的内容和意义52