竹纤维餐具公司人力资源制度手册目录第一章 公司概况4一、 公司基本信息4二、 公司主要财务数据4第二章 劳动定额统计与分析6一、 产品实耗工时统计的方法6二、 劳动定额统计工作的任务9第三章 劳动定额水平11一、 用实耗工时来衡量11二、 通过现行定额之间的比较来衡量11第四章 招募方式的选择12一、 内部招募的主要方法12二、 外部招募的主要方法14第五章 招聘评估指标的统计分析21一、 录用环节的评估21二、 招募环节的评估23第六章 企业员工培训与开发课程25一、 培训课程设计的项目与内容25二、 培训课程设计的基本原则37第七章 员工职业生涯规划信息采集41一、 员工职业生涯规划信息的采集41二、 职业与职业生涯的基本概念43第八章 绩效考评系统44一、 确立绩效评审与申诉系统的内容和意义44二、 绩效考评周期及其影响因素46第九章 绩效考评指标与设计50一、 绩效考评标准及设计原则50二、 绩效考评指标的类
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