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竹纤维餐具项目人力资源解决方案xx有限责任公司目录第一章 行业背景分析4第二章 劳动定额的修订6一、 修改劳动定额的方法6二、 劳动定额不定期修订6第三章 劳动定额水平8一、 劳动定额水平的概念和种类8二、 确定劳动定额水平的基本原则9第四章 应聘者面试的组织与实施10一、 面试的基本程序10二、 面试的方法11第五章 人力资源的空间配置15一、 人力资源配置的基本概念和种类15二、 精益生产与5S管理16第六章 培训方法的选择与应用20一、 企业员工培训与开发的各种方法20二、 几种常用培训方法的应用40第七章 员工培训的组织与实施50一、 培训师的培训与开发50二、 培训课程的实施与管理51三、 企业员工外部培训的实施54第八章 绩效考评方法56一、 绩效考评方法的分类56二、 综合型绩效考评方法58第九章 绩效考评指标与设计60一、 绩效考评