粉丝项目人力资源方案目录第一章 项目基本情况4一、 项目名称及建设性质4二、 项目承办单位4三、 项目实施的可行性6四、 项目建设选址6五、 建筑物建设规模7六、 项目总投资及资金构成7七、 资金筹措方案7八、 项目预期经济效益规划目标8九、 项目建设进度规划8第二章 劳动定额统计与分析10一、 劳动定额统计工作的任务10二、 产品实耗工时统计的方法11第三章 工作岗位分析研究15一、 工作岗位分析15二、 工作岗位分析信息的主要来源18第四章 甄选应聘人员方法19一、 兴趣测试19二、 人格测试19第五章 人力资源的空间配置21一、 劳动环境优化的内容和方法21二、 工作轮班制度的概念和种类23三、 两班制25四、 三班制26五、 多班制27第六章 企业员工培训需求分析的方法32一、 其他几种模型32二、 培训需求循环评估模型32第七章 企业培训制度的建立与推行分析34一、 企业培训制度的执行与完
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