一级人力资源管理师复习大纲 人力资源战略、规划模块复习一、主要内容梳理 1. 核心竞争力特点和构成要素P6-82. 组织变革的主要内容P12-163. 组织结构设计P补充189-2014. 企业战略和人力资源战略5. 战略性人力资源管理6. 人力资源战略的制定P46-567. 人力资源规划的制定P补充260-2658. 人力资源规划实施的检查P62-64;P补充270-2759. 企业集团人力资本战略P69-7110. 企业内部人力资源管理职能的角色定位11. 员工激励的理论和方法P补充6-15二、本模块和其他模块的关系 1. 战略性人员招聘2. 战略性人员培训3. 战略性绩效管理4. 战略性薪酬5. 人力资源规划是所有人力资源管理活动的起点和归宿6. 组织结构是人力资
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