xx项目人力资源配置方案2021925.docx

2021925xx项目人力资源配置方案目录第一章 行业背景分析4第二章 公司基本情况6一、 公司简介6二、 核心人员介绍6第三章 劳动定额统计与分析8一、 产品产量定额的统计范围和要求8二、 实耗工时的概念和意义10第四章 企业劳动定员制定修订的基本方法11一、 企业劳动定员基本原则11二、 劳动定员的形式13第五章 甄选应聘人员方法16一、 兴趣测试16二、 人格测试16第六章 人力资源的空间配置18一、 改进过细劳动分工的方法18二、 企业劳动分工19第七章 员工职业生涯规划信息采集22一、 员工职业生涯规划信息的采集22二、 职业与职业生涯的基本概念24第八章 培训方法的选择与应用25一、 企业员工培训与开发的各种方法25第九章 绩效考评指标与设计46一、 绩效考评指标的类型46二、 基于不同维度的绩效考评指标设计49第十章 绩效考评系统54一、 绩效考评周期及其影响因素54二、 绩效考评主体的特点57