变压器项目人力资源运营管理手册.docx

变压器项目人力资源运营管理手册xx投资管理公司目录第一章 行业背景分析5第二章 公司概况9一、 公司基本信息9二、 公司主要财务数据9第三章 劳动定额水平11一、 用实耗工时来衡量11二、 现代劳动定额的发展趋势11第四章 劳动定额统计与分析16一、 产品实耗工时统计的方法16二、 劳动定额统计工作的任务19第五章 人力资源的空间配置21一、 工作轮班制度的概念和种类21二、 两班制22三、 三班制23四、 多班制24第六章 招聘评估指标的统计分析29一、 招聘成本效益评估29二、 招聘成本及其相关概念29第七章 企业员工培训需求分析的方法32一、 前瞻性培训需求评估模型32二、 培训需求循环评估模型33第八章 员工培训的组织与实施35一、 培训课程的实施与管理35二、 企业员工外部培训的实施38三、 培训师的培训与开发39第九章 绩效考评指