参考速溶咖啡公司人力资源管理手册目录第一章 项目概况4一、 项目概述4二、 项目总投资及资金构成6三、 资金筹措方案6四、 项目预期经济效益规划目标6五、 项目建设进度规划7第二章 公司概况8一、 公司基本信息8二、 公司主要财务数据8第三章 工作岗位分析研究10一、 工作岗位分析10二、 工作岗位分析信息的主要来源13第四章 劳动定额水平14一、 通过现行定额之间的比较来衡量14二、 现代劳动定额的发展趋势14第五章 企业应聘人员的初步甄选19一、 利用简历甄选应聘人员的方法19第六章 招聘评估指标的统计分析22一、 招聘活动过程评估的相关概念22第七章 职业生涯发展规划准备工作26一、 个入职业生涯规划的含义26第八章 企业员工培训需求分析的方法28一、 三维培训需求分析模型28二、 培训需求的调查与确认28第九章 绩效考评指标与设计30一、 绩效目标设置的原则30二、 绩效指标体系的设计要求32第十章
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